Согласно ответа Министра труда и социальной защиты населения РК Абылкасымова М.Е. компенсационные выплаты при увольнении облагаются всеми налогами и платежами:
В соответствии с подпунктом 17) пункта 1 статьи 341 Налогового кодекса РК от 25 декабря 2017 года из доходов физического лица, подлежащих налогообложению, исключены выплаты за счет средств бюджета (кроме выплат в виде оплаты труда) в виде компенсационных выплат — при прекращении действия трудового договора в размерах, установленных законодательством РК.
На сегодняшний день, в реализацию Налогового Кодекса РК от 25 декабря 2017 года Правительством Республики Казахстан утверждено постановление Правительства Республики Казахстан «О внесении изменений и дополнений в некоторые решения Правительства Республики Казахстан» от 4 мая 2018 года № 239 (далее — постановление) в соответствии с которым, внесены необходимые изменения в соответствующие нормативные правовые акты.
Постановление вводится в действие со дня его первого официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 года.
В связи с чем, с 01 января 2018 года при начислении компенсации за неиспользованный отпуск нужно удерживать с суммы компенсации обязательные пенсионные взносы, индивидуальный подоходный налог у источника выплаты, исчислять социальные отчисления, социальный налог, отчисления ОСМС (для работодателей, которые обязаны исчислять данные взносы).
Отражение изменений в конфигурации «Бухгалтерия для Казахстана»,
В конфигурации 1С:Бухгалтерии 3.0 для Казахстана новый вид начисления создается в плане видов расчета Начисления организации, который можно открыть через раздел Зарплата – Справочники и настройки.
В конфигурации 1С:Бухгалтерии 2.0 для Казахстана новый вид начисления создается в плане видов начислений, который можно открыть через раздел Зарплата – Настройка начислений — Виды начислений.
В списке выбираем вид расчета «Компенсация отпуска при увольнении», во вкладке «учет» устанавливаем соответствующие настройки.